实验教学中心主任必须认真履行“高等学校试验规程”，其岗位职责如下：

    1、负责制定本实验教学中心的发展规划及年度实施计划；

    2、管理和协调本实验中心的各项教学实验工作，检查督促各项工作任务的完成情况，充分发挥实验室综合效益；

    3、负责实验中心的队伍建设，会同人事处做好实验人员定编、岗位培训、工作业绩考核和奖惩、晋级及职务评审工作。

    4、负责制定实验教学中心相应的规章制度，以及检查计划和制度的执行情况。

    5、努力提高实验教学质量，切实加强学生基本实验技能的训练，实验教学中心应吸收现代科学和先进技术以及测试手段，不断更新实验内容，改革教学方法，加大和提高综合性、创新性实验的比例，减少验证性和演示性实验。

    6、组织和开展实验教学研究工作，努力提高实验技术水平，完善技术条件和工作环境，为教师和学生创造条件，以确保高效率地、高水平地完成实验教学任务。

    7、负责教学设备费计划的使用管理，从教学全局出发，区分轻重缓急，统筹兼顾，合理安排，保证重点，把投资效益放在第一位，密切配合理论教学，实现人才培养目标。

    8、负责实验教学中心的安全工作，做好防火、防盗、防水，确保实验室安全。严格遵守国家环境保护的有关规定，不得随意排放废水、废气、废物，不得污染环境。加强有毒物品的使用管理，严格领用制度。

    9、负责实验教学中心的有关信息资料的统计建档，规范实验室的有关信息资料的统计、收集、整理工作。

    10、实验教学中心在学院的领导下，根据人才培养方案的要求，与理论教学密切配合，实现人才培养目标。